एशियन पेंट्स लिमिटेड की CSR पॉलिसी पर विस्तृत लेख
एशियन पेंट्स लिमिटेड ने अपने कार्यों में विश्वास, निष्पक्षता और देखभाल को शामिल करते हुए एक सशक्त कॉर्पोरेट सोशल रिस्पॉन्सिबिलिटी (CSR) पॉलिसी अपनाई है। कंपनी अपने कारखानों के आसपास के समुदायों का समर्थन करती है और अपने कर्मचारियों की भागीदारी के माध्यम से सामाजिक मूल्य को बढ़ावा देती है। इसके CSR प्रयासों का उद्देश्य स्थायी विकास, स्वास्थ्य और सुरक्षा सुनिश्चित करते हुए पर्यावरणीय प्रभाव को कम करना है।
उद्देश्य
एशियन पेंट्स का मुख्य उद्देश्य अपने CSR प्रयासों के माध्यम से समुदायों और पर्यावरण पर सकारात्मक प्रभाव डालना है। इसके द्वारा सामाजिक बदलाव को बढ़ावा दिया जाता है और कंपनी समाज और पर्यावरणीय चुनौतियों का समाधान करने के लिए जिम्मेदार व्यापारिक प्रथाओं को अपनाती है।
कार्यक्षेत्र (Scope)
एशियन पेंट्स की CSR गतिविधियाँ उन क्षेत्रों में केंद्रित हैं, जो न केवल कंपनी की विशेषज्ञता के अनुरूप हैं, बल्कि समाज की प्रमुख आवश्यकताओं को भी पूरा करती हैं। इन पहलों का उद्देश्य समुदाय के विकास और पर्यावरणीय स्थिरता में योगदान करना है। इसके प्रमुख कार्यक्षेत्र हैं:
- स्वास्थ्य और स्वच्छता: स्वास्थ्य सेवाओं और स्वच्छता से संबंधित जागरूकता और सेवाएं प्रदान करना।
- शिक्षा: बच्चों और वंचित समूहों के लिए गुणवत्तापूर्ण शिक्षा प्रदान करना।
- जल प्रबंधन: जल संरक्षण और प्रबंधन परियोजनाओं का संचालन।
- व्यावसायिक कौशल विकास: बेरोजगार युवाओं को व्यावसायिक प्रशिक्षण देकर आजीविका के अवसर प्रदान करना।
अंतिम तिथि (Last Date of Event)
एशियन पेंट्स समय-समय पर CSR परियोजनाओं के लिए प्रस्ताव आमंत्रित करती है। परियोजनाओं के लिए विशिष्ट अंतिम तिथि निर्धारित होती है और इच्छुक संस्थानों को यह सुनिश्चित करना होता है कि वे समय पर सभी आवश्यक दस्तावेज जमा करें। कंपनी की वेबसाइट और संबंधित सूचना स्रोतों को नियमित रूप से देखना चाहिए ताकि समय सीमा की जानकारी प्राप्त हो सके।
भुगतान अनुपात (Payment Ratio)
भारत में CSR के तहत, एशियन पेंट्स अपने पिछले तीन वर्षों के औसत शुद्ध लाभ का कम से कम 2% CSR पहलों में निवेश करती है। यह राशि कंपनी द्वारा सामाजिक विकास और पर्यावरणीय स्थिरता के लिए उपयोग की जाती है। कंपनी की कोशिश रहती है कि यह योगदान समाज पर दीर्घकालिक सकारात्मक प्रभाव डाले।
आवश्यक दस्तावेज (Required Documents)
CSR परियोजनाओं के लिए भागीदार बनने के लिए NGOs को निम्नलिखित दस्तावेजों की आवश्यकता होती है:
- RC/COI/ट्रस्ट डीड
- बायलॉज/MOA/AOA
- NGO का PAN कार्ड
- NGO Darpan पंजीकरण
- 12A और 80G प्रमाणपत्र (टैक्स छूट के लिए)
- CSR-1 पंजीकरण
- पिछले तीन वर्षों (FY 2021-2022, FY 2022-2023, FY 2023-2024) की NGO ऑडिट बैलेंस शीट
- आयकर रिटर्न (ITR) पिछले तीन वर्षों के (AY 2022-2023, AY 2023-2024, AY 2024-2025)
- NGO की वार्षिक प्रगति रिपोर्ट
- बैंक खाते का विवरण
- अधिकारिक व्यक्ति का आधार और PAN कार्ड
- NGO का लेटरहेड
- ईमेल और मोबाइल नंबर
- हस्ताक्षर और स्टाम्प
यह दस्तावेज़ यह सुनिश्चित करते हैं कि संगठन पारदर्शिता और जिम्मेदारी के साथ कार्य करें।
सेक्टर्स (Sectors)
एशियन पेंट्स की CSR नीति मुख्य रूप से निम्नलिखित सेक्टरों पर केंद्रित है:
- स्वास्थ्य और स्वच्छता: स्वच्छता और स्वास्थ्य जागरूकता के माध्यम से समुदायों में सुधार।
- शिक्षा: बच्चों और वंचित समूहों के लिए गुणवत्तापूर्ण शिक्षा उपलब्ध कराना।
- जल प्रबंधन: जल संसाधनों के संरक्षण और कुशल उपयोग को बढ़ावा देना।
- कौशल विकास: युवाओं के लिए व्यावसायिक कौशल विकास कार्यक्रमों का संचालन।
टेंडर फीस (Tender Fees)
CSR परियोजनाओं में भाग लेने के लिए टेंडर फीस लागू हो सकती है। हालांकि, एशियन पेंट्स सुनिश्चित करती है कि यह शुल्क न्यूनतम हो ताकि अधिक से अधिक NGOs और योग्य संस्थान भाग ले सकें। टेंडर प्रक्रिया को पारदर्शी रखा जाता है ताकि कोई भी संगठन बिना किसी अवरोध के इसमें शामिल हो सके।
निष्कर्ष
एशियन पेंट्स लिमिटेड की CSR नीति सामाजिक और पर्यावरणीय जिम्मेदारियों के प्रति उनकी प्रतिबद्धता को दर्शाती है। स्वास्थ्य, शिक्षा, जल प्रबंधन और कौशल विकास के क्षेत्रों में इसके योगदान से यह स्पष्ट होता है कि कंपनी समाज के कल्याण के लिए महत्वपूर्ण योगदान कर रही है। साथ ही, आवश्यक दस्तावेज और टेंडर प्रक्रिया सुनिश्चित करती है कि CSR गतिविधियों में पूरी पारदर्शिता और जिम्मेदारी के साथ कार्य हो रहा है।